Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Руководитель по дизайну
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Руководителя по дизайну, который возглавит нашу команду дизайнеров и будет отвечать за разработку и реализацию креативной стратегии компании. Эта роль требует высокого уровня лидерства, стратегического мышления и глубокого понимания дизайна в различных форматах — от цифровых продуктов до брендинга. Руководитель по дизайну будет тесно сотрудничать с другими отделами, включая маркетинг, продуктовую разработку и руководство компании, чтобы обеспечить единый визуальный стиль и пользовательский опыт на всех платформах.
Кандидат должен обладать опытом управления дизайнерскими командами, умением вдохновлять и направлять сотрудников, а также способностью эффективно расставлять приоритеты и управлять несколькими проектами одновременно. Важно не только наличие художественного вкуса, но и понимание бизнес-целей, чтобы дизайн поддерживал стратегические задачи компании.
Обязанности включают в себя разработку и внедрение дизайн-систем, контроль качества визуальных материалов, проведение дизайн-ревью, а также участие в найме и развитии дизайнеров. Руководитель по дизайну также будет играть ключевую роль в формировании культуры дизайна в компании, способствуя инновациям и постоянному совершенствованию процессов.
Мы ищем человека, который умеет мыслить как дизайнер, так и как лидер. Успешный кандидат должен быть готов к вызовам, связанным с масштабированием команды, внедрением новых инструментов и подходов, а также адаптацией дизайна под быстро меняющиеся требования рынка. Если вы обладаете страстью к дизайну, умеете вдохновлять других и хотите влиять на визуальное будущее компании — мы ждем вас!
Обязанности
Text copied to clipboard!- Разработка и реализация общей дизайн-стратегии компании
- Управление командой дизайнеров и координация их работы
- Создание и поддержка дизайн-систем
- Проведение дизайн-ревью и контроль качества визуальных решений
- Сотрудничество с другими отделами для обеспечения единого визуального стиля
- Участие в найме, обучении и развитии дизайнеров
- Оптимизация процессов дизайна и внедрение новых инструментов
- Анализ пользовательского опыта и внедрение улучшений
- Обеспечение соответствия дизайна бизнес-целям
- Формирование и развитие культуры дизайна в компании
Требования
Text copied to clipboard!- Опыт работы на руководящей позиции в дизайне от 5 лет
- Портфолио с реализованными проектами в различных форматах
- Опыт управления командой дизайнеров
- Знание современных инструментов дизайна (Figma, Adobe CC и др.)
- Понимание принципов UX/UI и пользовательского поведения
- Способность мыслить стратегически и принимать решения
- Отличные коммуникативные навыки
- Опыт работы в кросс-функциональных командах
- Умение расставлять приоритеты и управлять несколькими проектами
- Высшее образование в области дизайна или смежных дисциплин
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Расскажите о вашем опыте управления дизайнерской командой.
- Как вы подходите к разработке дизайн-стратегии?
- Как вы обеспечиваете единый визуальный стиль в разных продуктах?
- Какие инструменты дизайна вы предпочитаете использовать и почему?
- Как вы оцениваете эффективность дизайна?
- Как вы справляетесь с конфликтами внутри команды?
- Как вы внедряете инновации в дизайн-процессы?
- Расскажите о проекте, которым вы особенно гордитесь.
- Как вы взаимодействуете с другими отделами?
- Как вы обучаете и развиваете дизайнеров в команде?
